Тема доклада
Вымывание кадров в IT: путь самурая на «рынке–убийце»

Тезисы доклада
Рынок информационных технологий в 2026 году стал заметно жестче: компании оптимизируют расходы, приостанавливают набор сотрудников, а кандидаты сталкиваются с большим количеством отказов и высокой конкуренцией. При этом искусственный интеллект меняет правила игры сразу с двух сторон: работодатели используют автоматический отбор, а соискатели - нейросети для составления резюме, откликов и подготовки к собеседованиям.
В докладе я расскажу, как не потеряться на рынке труда, как отличить застой от тупика и как стратегически подходить к поиску работы: через анализ рынка, нетворкинг, проактивность, настойчивость и оцифровку результатов.

О себе
Я аккаунт-менеджер в SEO.RU.
У меня 15+ лет опыта в предпродажном цикле и реализации сложных B2B-проектов в телеком- и IT-сфере.

Я работала с внедрением XaaS-решений, облачных сервисов и интеграционных платформ: от квалификации потребностей клиента и формирования решения до запуска в эксплуатацию и онбординга.

В SEO.RU я сопровождаю digital-проекты, выстраиваю коммуникацию с клиентами и помогаю переводить бизнес-задачи заказчика в понятные цели, процессы и результаты продвижения.